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Flashcards sur TD MÉTHODES QUALITATIVES

Appartient au cours : TD MÉTHODES QUALITATIVES

"Quelles sont les cinq étapes de l'observation guidée selon Delhomme & Meyer (1997) ?","Définir les hypothèses, limiter les observables, préciser les conditions de recueil, recueillir les données, analyser"
"Que guident les hypothèses dans la méthode qualitative d'observation ?","Le choix des éléments à observer"
"Quels sont les deux types d'unités à choisir pour limiter les observables ?","Unités de sens (comportements pertinents) et unités de temps (durée)"
"Quels sont les quatre types d'échantillonnage pour éviter une centration excessive ?","Centrtion successive, échantillonnage en séquence, instantané, sur individus/événements"
"Quelles sont les conditions de recueil pour garantir la répétabilité d'une observation ?","Cadre contrôlé, même lieu, même temps, même formation des observateurs, outil commun (grille d’observation)"
"Quelles sont les deux méthodes de Massonnat pour structurer une grille d'observation ?","Méthode des signes (grille de comportements attendus) et méthode des catégories (groupement par équivalence)"
"Quels sont les quatre critères pour construire des catégories d'observation ?","Catégories discrètes, exclusives, exhaustives, et limitées à 10 maximum"
"Citez un exemple de système de catégories utilisé en observation qualitative.","Les catégories de Bales"
"Quels types d'analyse peuvent être appliqués aux données recueillies via une grille d'observation ?","Analyse qualitative ou quantitative (fréquences, pourcentages, indices comme la concordance ou le Kappa)"
"Quels sont les trois critères de validité d'une observation qualitative ?","Liens entre catégories et problème étudié, représentativité des données, absence d’artéfacts"
"Quels sont les principaux biais en observation qualitative selon Beaugrand (1988) ?","Désirabilité sociale, intrusion, subjectivité de l’observateur, confirmation d’hypothèse, illusion de corrélation"
"Quel est l'objectif de l'étude de Goffman (1963) sur le manège ?","Étudier la distance au rôle selon l’âge via les expressions faciales et comportements"
"Quelles sont les six étapes d'évolution de la distance au rôle observées par Goffman chez les enfants sur un manège ?","2 ans : effrayé ; 3-4 ans : défi ; 5 ans : implication ; 7-8 ans : test des limites ; 11-12 ans : moquerie ; adulte : perversion"
"Quelle hypothèse spécifique Goffman teste-t-il à 11 ans ?","La distance au rôle s’exprime davantage par les expressions faciales que par les comportements"
"Quelles sont les trois méthodes principales en SHS mentionnées dans le document ?","Observation, entretien, questionnaire"
"Quels sont les trois types d'entretien et leurs caractéristiques principales ?","Directif (questions ordre fixe, info partielle rapide), semi-directif (guide, info bonne orientée, temps raisonnable), non directif (aucune préparation, info très bonne mais peu pertinente, durée imprévisible)"
"Quels sont les cinq domaines d'application de l'entretien en SHS ?","Motivations, exploration, approfondissement, normes et représentations, psychologie clinique"
"Quelles sont les conditions pratiques à négocier avant un entretien ?","Se présenter, vérifier les critères de participation, établir une proximité modérée"
"Quelles sont les caractéristiques idéales du cadre d'un entretien ?","Lieu clair, audible, non récurrent, durée entre 15 minutes et 1 heure"
"Quels comportements l'interviewer doit-il éviter pendant un entretien ?","Extrêmes de non-directivité, obséquiosité, jugement, conseils, consolation, investigation, interprétation"
"Quelles sont les qualités essentielles d'un bon interviewer ?","Politesse, respect, bienveillance, empathie, attitude neutre"
"Quels éléments doivent figurer dans un guide d'entretien ?","Consigne standardisée, buts de l'entretien, confidentialité, durée, consentement pour l'enregistrement, consigne de démarrage ouverte"
"Quelles sont les trois phases d'un entretien ?","Préliminaires, milieu (approfondissement), clôture dès redondance des informations"
"Quels sont les deux types d'interventions possibles pendant un entretien ?","Consignes (questions du guide) et relances (approfondissement)"
"Quels sont les trois types de relances déclaratives ?","Clarification, écho, reflet"
"Quels sont les trois types de relances interrogatives ?","Question sur le contenu, question sur l'attitude, complémentation"
"Citez trois autres techniques de relance mentionnées dans le document.","Silence, résumé, grommellement, non-dit"